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Rétroactivité délai de carence ARE Pôle emploi ?


Rétroactivité délai de carence ARE Pôle emploi ?

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05/11/18 à 22:35
Pare65
Freelance
nouveau
Inscrit le 05 Nov 2018
Messages: 3
Bonjour,

Y a t'il des experts indemnisation pôle emploi pour m'aider?

J'etais en CDI pendant 3 ans de 2014 à 2017 - Démission début Mars 2017 avec 30 jours de congés payés qui m'ont été payés par la société.
1 ) CDI de Février 2014 à Mars 2017
Motif fin contrat : Démission
30 jours de congés payés

Au même mois de mars 2017, je signe un nouveau CDI avec une autre société - Démission en septembre 2018 sur ce 2ème CDI avec 8 jours de congés payés.
2 ) CDI de Février 2017 à fin Septembre 2018
Motif fin contrat : Démission
8 jours de congés payés

Début octobre 2018, Je signe à nouveau un CDI avec une autre société. Celle ci a mis fin à ma période d'essai 1 mois après le début contrat
3 ) Nouveau CDI signé début Octobre 2018
Fin Octobre la société met fin à ma période d'essai
Du coup je compte m'inscrire au pôle emploi et essayer de créer ma société avec demande de maintien de l'ARR

Ma question est de savoir si mes congés payés des 1er et 2ème CDI seront pris en compte dans le calcul du délai de carence par pôle emploi ?

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07/11/18 à 22:19
Pare65
Freelance
nouveau
Inscrit le 05 Nov 2018
Messages: 3
Pare65 a écrit:
Bonjour,

Y a t'il des experts indemnisation pôle emploi pour m'aider?

J'etais en CDI pendant 3 ans de 2014 à 2017 - Démission début Mars 2017 avec 30 jours de congés payés qui m'ont été payés par la société.
1 ) CDI de Février 2014 à Mars 2017
Motif fin contrat : Démission
30 jours de congés payés

Au même mois de mars 2017, je signe un nouveau CDI avec une autre société - Démission en septembre 2018 sur ce 2ème CDI avec 8 jours de congés payés.
2 ) CDI de Février 2017 à fin Septembre 2018
Motif fin contrat : Démission
8 jours de congés payés

Début octobre 2018, Je signe à nouveau un CDI avec une autre société. Celle ci a mis fin à ma période d'essai 1 mois après le début contrat
3 ) Nouveau CDI signé début Octobre 2018
Fin Octobre la société met fin à ma période d'essai
Du coup je compte m'inscrire au pôle emploi et essayer de créer ma société avec demande de maintien de l'ARR

Ma question est de savoir si mes congés payés des 1er et 2ème CDI seront pris en compte dans le calcul du délai de carence par pôle emploi ?


Personne pour aider ?

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07/11/18 à 22:21
Tcharli
Conseiller entreprise
avatar
Grand Maître
Inscrit le 21 Nov 2008
Messages: 2114
Non ? Pas vu de s'il vous plaît, merci non plus Wink


_________________
PRS COURTAGE
Cabinet de courtage d'assurances.
Protection sociale des Travailleurs Non Salariés.
ORIAS n° 07 005 467
contact(*)prs-courtage.com
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08/11/18 à 07:52
Acathla
Freelance
impliqué
Inscrit le 07 Mar 2014
Messages: 354
Pare65 a écrit:

Personne pour aider ?


Allez voir votre conseiller PE... ce n'est pas notre métier ^^

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08/11/18 à 09:06
hmg
Conseiller entreprise
avatar
Grand Maître
Inscrit le 09 Jan 2005
Messages: 22164
Bonjour,

Et franchement, en lisant l'historique, ce qui me vient à l'esprit, c'est : compte tenu de la rapidité avec laquelle vous trouvez de nouveaux contrats et que vous les rompez (vous), pourquoi vous posez vous la question de pôle emploi ?

Vous avez systématiquement trouvé un nouveau cdi le mois de l'arret du précédent.


_________________
Cordialement,

- HMG - hmg_71@yahoo.fr
Expert comptable - Paris - www.hmgec.com
Pensez à regarder le contexte et la date des réponses. Elles ne s'appliquent pas toujours à tous les cas.
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