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Optimisation sur les contrats


Optimisation sur les contrats

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13/03/19 à 08:42
luftys
Freelance
actif
Inscrit le 10 Nov 2017
Messages: 37
Bonjour,

Ma société est lancée, ma première facture va être bientôt réglée.
Je suis en train de voir pour différents types de contrats comme :
- La prévoyance
- La retraite
- PEI

Mais j'avoue, je m'y perds un peu, je ne sais pas vraiment quoi privilégier, ce qui rapporte le mieux, optimise, garantie. (ex : loi Madelin).

J'ai fait appel à un courtier pour les différents types de contrats (prévoyances, retraites), donc j'ai quelques devis.

Si vous avez un retour d'expérience sur vos choix.
A savoir :
J'ai une mutuelle et une RCPro déjà souscrites.
Merci d'avance pour vos retours.

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13/03/19 à 11:16
hmg
Conseiller entreprise
avatar
Grand Maître
Inscrit le 09 Jan 2005
Messages: 22835
Bonjour,

PEI : Il faut un salarié.

Vous êtes en SAS ?


_________________
Cordialement,

- HMG - hmg_71@yahoo.fr
Expert comptable - Paris - www.hmgec.com
Pensez à regarder le contexte et la date des réponses. Elles ne s'appliquent pas toujours à tous les cas.
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13/03/19 à 14:26
luftys
Freelance
actif
Inscrit le 10 Nov 2017
Messages: 37
Non, en EURL IS

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14/03/19 à 08:30
luftys
Freelance
actif
Inscrit le 10 Nov 2017
Messages: 37
Personne?

En tant que TNS, qu'avez-vous pris comme contrat?
(Mutuelle, prévoyance, retraite,...)

Merci d'avance pour vos retours?

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14/03/19 à 19:05
hmg
Conseiller entreprise
avatar
Grand Maître
Inscrit le 09 Jan 2005
Messages: 22835
Bonjour,

PEI : impossible sans salarié.

Pour les prévoyances prenez surtout des Madelin (les autres ne sont pas déductibles).

Pour mémoire, ce sont tous des prévoyances :
- prevoyançe santé = mutuelle
- invalidité décès
- ij maladie
- retraite

Voyez avec un courtier.


_________________
Cordialement,

- HMG - hmg_71@yahoo.fr
Expert comptable - Paris - www.hmgec.com
Pensez à regarder le contexte et la date des réponses. Elles ne s'appliquent pas toujours à tous les cas.
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14/03/19 à 21:02
ssii
Freelance
Grand Maître
Inscrit le 24 Aoû 2007
Messages: 1203
luftys a écrit:
Personne?

En tant que TNS, qu'avez-vous pris comme contrat?
(Mutuelle, prévoyance, retraite,...)

Merci d'avance pour vos retours?


Les indispensables:
Une mutuelle santé
Une prévoyance au cas où...

Une complémentaire retraite est à étudier

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14/03/19 à 21:10
Membre-CC
Membre
impliqué
Inscrit le 03 Mar 2018
Messages: 377
En matière de prévoyance, il vous faut connaître l'étendue des garanties en matière de couvertures obligatoires (santé, retraite, IJ, etc.).

Ensuite, il faut estimer ses besoins : chacun est un cas particulier.

Enfin, il faut couvrir par la prévoyance facultative ce qui ne l'est pas. La défiscalisation n'est pas toujours le meilleur choix à long terme, si le sinistre survient, car les prestations seront imposables.

Bon courage.

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