100 % FREELANCE 100 % IT
100 % FREELANCE 100 % IT
 

Portage + SASU

Estralla

3 Messages

nouveau
02/09/2020 à 14:06

Bonjour à tous,

Je suis en mission avec une ESN  assez connu pour un grand groupe de cosmétique. C'est moi qui ai amené la mission il y a déjà 2 ans à cette ESN, je souhaiterai maintenant passer en indépendant. Le problème c'est que le client ne traite pas avec des indépendants, il faut que le prestataire soit référencé dans leur liste.
L'ESN me propose le portage salarial.

Ma question est la suivante :
Peut-on etre en portage salarial tout en étant indépendant en SASU, c'est a dire pas de fiche de salaire mais une facture ESN => MaSASU ? Le but, évidemment financier, est double :
     - L'amortissement du matériel professionnel
     - Pouvoir etre payé par dividende plutot que par salaire (ou au moins faire un mix des deux)

Je vous remercie d'avance pour votre précieuse aide ! :)

sdi909

2 Messages

nouveau
02/09/2020 à 14:52

Bonjour Estralla,

Dans ce cas, ce n'est pas vraiment du portage mais de la sous-traitance. Vous contractualisez avec l'ESN, qui elle garde le contrat avec le client.
Le tripartite (un seul contrat entre vous, l'ESN et le client) pourrait exister sur le principe mais c'est rare.

En portage salarial, vous signez un CDI ou un CDD avec la société de portage salarial, qui elle contractualise avec le client.
A noter que cette activité de portage salarial est exclusive, l'ESN ne peut être ESN et société de portage en même temps.

hmg

25586 Messages

Grand Maître
02/09/2020 à 16:27

Bonjour,

Le portage salarial, c'est la même chose qu'être le salarié de l'esn actuellement. Théoriquement, la marge pourrait être plus faible. Mais pas certain.

Cordialement,

- HMG - hmg_71@yahoo.fr
Expert comptable - Paris - www.hmgec.com
Pensez à regarder le contexte et la date des réponses. Elles ne s'appliquent pas toujours à tous les cas.

Estralla

3 Messages

nouveau
02/09/2020 à 17:49

Donc si je veux passer en SASU, il faut que je demande de la sous-traitance et non du portage.
Merci à tous les deux. J'y vois un peu plus clair.

cdt,
Estralla

hmg

25586 Messages

Grand Maître
02/09/2020 à 18:14

Bonjour,

Attention : reste à savoir si on vous a proposé portage salarial ou portage (tout court). 

Portage (tout court) peut être un moyen de dire qu'ils veulent être intermédiaire.

Cordialement,

- HMG - hmg_71@yahoo.fr
Expert comptable - Paris - www.hmgec.com
Pensez à regarder le contexte et la date des réponses. Elles ne s'appliquent pas toujours à tous les cas.

Estralla

3 Messages

nouveau
02/09/2020 à 18:31

hmg a écrit :Bonjour,

Attention : reste à savoir si on vous a proposé portage salarial ou portage (tout court). 

Portage (tout court) peut être un moyen de dire qu'ils veulent être intermédiaire.
Ah, en effet, ils m'ont proposé un portage (ils vont me présenter les modalités la semaine prochaine) et non un portage salarial.

Quand tu dis "Portage (tout court) peut être un moyen de dire qu'ils veulent être intermédiaire." , cela veut dire qu'il serait possible de passer par des facturations et non un salaire ?

Merci encore

cdt
Estralla

Philgood20

8 Messages

nouveau
02/09/2020 à 19:10

Bonjour Estralla,

Si actuellement tu es salariée de l'ESN je ne vois pas trop l'intérêt du portage salarial dans l'hypothèse où la société de portage va contracter avec l'ESN et prendre sa marge (en plus de celle de l'ESN). Sache que l'ESN ne peut pas prendre le risque de contracter directement avec ta SASU juste aprés une rupture de contrat, ils se feraient redresser par l'URSAFF.
Soit tu contracte en SASU avec une autre ESN référencée, ou en portage avec une une société de portage référencée, soit tu négocie une agmentation de salaire avec ton ESN.

hmg

25586 Messages

Grand Maître
06/09/2020 à 06:59

Estralla a écrit :
hmg a écrit :Bonjour,

Attention : reste à savoir si on vous a proposé portage salarial ou portage (tout court). 

Portage (tout court) peut être un moyen de dire qu'ils veulent être intermédiaire.
Ah, en effet, ils m'ont proposé un portage (ils vont me présenter les modalités la semaine prochaine) et non un portage salarial.

Quand tu dis "Portage (tout court) peut être un moyen de dire qu'ils veulent être intermédiaire." , cela veut dire qu'il serait possible de passer par des facturations et non un salaire ?

Merci encore

cdt
Estralla
Bonjour,

Oui, vous vous factureriez.

Cordialement,

- HMG - hmg_71@yahoo.fr
Expert comptable - Paris - www.hmgec.com
Pensez à regarder le contexte et la date des réponses. Elles ne s'appliquent pas toujours à tous les cas.