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Actuaire Migration Portefeuille de Rentes en Service


séparation
Publiée le 06/03 par Gentis Recruitment SAS

Lieu : Île-de-france
Durée : 2 mois minimum
Tarif : Eur600 - eur850 par jour
Début : 16/03/2020
Gentis Recruitment SAS


Description :



Nous recherchons pour notre client en Assurance un Actuaire travaillant sur la migration portefeuille de rentes en service.

Notre client est un acteur majeur du secteur de l’assurance.

Domaine/contexte :

Un portefeuille de rentes en service est migré début 2020 du SI d’un client A vers le SI Adu client B(ALM).

L’objectif de la mission est d’identifier l’impact sur le résultat brut de cette migration en rejouant un arrêté 31.12.2019 avec la méthodologie ALM et les données migrées.

1ère phase : Préparation des calculs

1 Extraction des données nécessaire au calcul des PM des rentiers et des contrats migrés en 2020 (lot 3 de migration)
2 Récupération de la méthode de calcul des PM
3 Récupération du rapprochement effectué par le client A entre PM comptables 2019 (maille produit) et PM de gestion (tête par tête) avec distinction entre lot 3 de migration et rentes non migrées
4 Récupération des taux de revalorisation utilisés dans les comptes et les taux de revalorisation et des règles de revalorisation des rentes migrées.

2ème phase : Calculs et Analyses

1 Développement des calculs du client A et ALM
2 Comparaison des méthodes pour 1Eur d’arrérage sur une rente une tête classique
3 Recalcul des PM 31.12.2019 des rentiers migrés avec la méthode de calcul du bilan PTV. Constat de l’écart avec les PM des systèmes de gestion du client A (périmètre comparable déterminé lors du cadrage comptable de la phase 1). Cet écart constituera l’écart à expliquer par la suite.
4 Calcul de l’écart de périmètre entre les comptes du client A et les données migrées
5 Calcul et analyse de l’écart de méthode de provisionnement sur PM contractuelle et TGHF05 (Recalcul des PM 31.12.2019 des rentiers migrés dans PTV avec la méthode de calcul du client A)
6 Calcul et analyse de l’écart de paramètres en fonction des données disponibles ( impacts des données sexe, table, date de naissance, taux techniques, réversataire, Pied de rente)
7 Analyse des écarts de revalorisation :
8 Analyse des écarts de cut sur les flux
9 Analyse de l’écart résiduel si supérieur à 500 KEur
10 Analyse des comptes 2020 sur ce périmètre en date du 30/04 en utilisant les données de l’outil bilan

Livrables :

EDB sur l’extraction des données nécessaires au calcul des rentes et aux différentes analyses sur le périmètre du client B
Extraction des données nécessaires au calcul des rentes et des contrats de constitution ainsi qu’aux différentes analyses sur le SI du client B
Cadrage comptable détaillé du portefeuille de rentes migrées du lot 3 (Balance comptable / type de PM / données PM de gestion têtes par tête)
Calcul de l’impact résultat à l’ouverture 2020 de la migration des rentes migrées et des contrats migrés du lot 3
Fichiers de rapprochement tête par tête sur les données (âge, sexe, taux tech, …) et résultats (ax)
Rationalisation de l’impact résultat (Analyse des différents postes d’écart - cf. phase 2)
Piste d’audit des différents calculs des différents postes d’écart.
Fichier des jalons d’ouverture à intégrer dans l’outil bilan.
Présentation des résultats en comité technique ACA

Profil recherché :

Nous recherchons un actuaire ayant plus de 3 ans d’expérience.



Compétences humaines & techniques recherchées :

Nous recherchons un profil avec les compétences suivantes :

Calcul de provisions retraite
Connaissance des travaux d’Inventaire S1
Rigueur, esprit de synthèse

A négocier

Clic2search : Mission Migration


  Pour postuler à cette mission




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