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Un Coach Agile sur Paris


séparation
Publiée le 02/07 par Smarteo

Lieu : paris
Durée : 3 mois renouvelables
Tarif : à négocier
Début : Asap
Smarteo


Description :



Smarteo recherche pour un de ses cliens, Un Coach Agile sur Paris

Il promeut les méthodes agiles.

Il fait en sorte que les équipes Scrum/agiles deviennent autonomes dans leur fonctionnement.

Sur la méthode, il conseille aussi l’organisation pour trouver les pratiques les plus adaptées au contexte.

Il est garant des pratiques agiles et les adapte à l’organisation.

Il a une grande expérience au sein de grands Groupes et une capacité à échanger avec les codir. (politique+stratégie).



GESTION DU RÉFÉRENTIEL DE PRATIQUES AGILES :

Définit les pratiques et s’assure de leur déploiement

Les fait évoluer en fonction des
des équipes et de l?état de l?art



COACHING ET FORMATION :

Est en support des équipes agiles avec des méthodes et des outils adaptés à la situation

Prépare les formations liées au périmètre agile, définit et met à jour le panel des formations agiles, en collaboration avec le département formation :

- Formations génériques, dans un but de sensibilisation

- Formations de niveau expert pour l’ensemble des fonctions des équipes agiles

Sensibilise et forme l’ensemble des parties prenantes : organise, coordonne et anime l?ensemble des formations agiles au sein de l’organisation (Product Owner, Scrum Master, analystes, développeurs
et testeurs).

Avec un fort niveau d’expérience, il peut être accompagnateur au changement expert en art du code (Coach craftmanship ). Il apporte un regard extérieur aux équipes en les sensibilisant et en les fo
rmant aux nouvelles techniques de développement.



PARTICIPATION À LA CONSTITUTION DES ÉQUIPES PROJET AGILES :

Est force de proposition auprès des membres de l?équipe projet dans sa phase de cadrage.

Afin de garantir l’atteinte des objectifs de valeur fixés par le métier, il participe activement à la phase de cadrage du projet agile en apportant toute son expérience, notamment pour construire l
équipe la plus adaptée aux besoins et contraintes du projet agile, au niveau des expériences et des compétences requises.



ANIME LA COMMUNAUTÉ DES SCRUM MASTERS :

Met en place les mécanismes d’échange entre les Scrum Masters

S’assure du bon niveau et de l’évolution des Scrum Masters

Renseigne et met à jour les activités et tâches de la fonction Scrum Master

Accompagne le changement à tous les niveaux de l’organisation



Environnement technique : Dans le cadre de la mise en place d’un programme agile pluri-annuel, le centre agile i-BP cherche à renforcer son équipe avec un profil avec l’expérience du pilotage
d’un programme de grande ampleur (idéalement dans un grand groupe bancaire) et une seconde compétence significative dans le coaching agile



La connaissance de plusieurs Framework d’agilité à l’échelle est nécessaire pour proposer les bonnes pratiques pragmatiques aux équipes.



A là fois Coach et Consultant, le profil recherché saura adapté sa posture et son discours pour permettre la mise en œuvre de l’agilité.



Le coaching du programme sera réalisé par plusieurs coachs en fonction des sites et des niveaux d’intervention (Pilotage, Managers, Equipes), une synchronisation et un alignement avec les autres coac
hs sera nécessaire.



Compétences techniques et fonctionnelles : Agilité



o Profil Coach Agile expérimenté en coaching agile et coaching de manager

o Connaissance et pratique de Scrum pendant au moins 3 ans

o Mise en place d’équipes en mode Produit

o Capacité à accompagner tous les types de profils de l’équipe produit (au sens large) jusqu’aux managers

o Capacité à convaincre des équipes déjà en place pour les faire monter en maturité



Technique

Pour aider et orienter les projets dans l’amélioration de leurs pratiques de dév et dans l’identification des chantiers d’amélioration des processus et de l’usine de fabrication

Aide au choix des Framework agile en concertation avec les coachs du Centre agile

Mise en place d’indicateurs Agile (Vélocité, Temps de cycle, ...)

Certifications :

LeSS

Nexus

SAFe

PSM1


Si vous êtes disponibles et intéressés merci de me faire parvenir votre TJM+CV version FR à jour dés que possible

Clic2search : Mission Agile


  Pour postuler à cette mission

Référence à rappeler : 2506-1756



PS : la majorité des recruteurs ne publie aucune offre. Peuvent-ils trouver votre CV sur Freelance-info ? Par ailleurs si vous cherchez un CDI, Carriere-info est plus adapté.

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